om een gepersonaliseerde navigatie te krijgen.
om een gepersonaliseerde navigatie te krijgen.
In de release van 2022-10 hebben wij op VRZ-regeling 13 de derde WW-jaar ingericht.
Het is gebleken dat bij de inrichting van deze regeling voor het derde WW jaar via Loyalis werkgevercode 05025 Co
Deze fout heeft tot gevolg dat de premie-inning voor het derde WW jaar werd stopgezet bij werknemers in de maand dat ze 2 jaar voor het bereiken van hun AOW leeftijd zitten, terwijl de premie een maand na dat moment had moeten stoppen. Wij hebben de inrichting aangepast met ingang van de release van 2023-01
De inrichting is niet aangepast over 2022, omdat dit tot zeer kleine vorderingen zal leiden, ook bij werknemers die reeds uit dienst zijn. Als een werknemer in de periode 10-2022 t/m 12-2022 exact 2 jaar voor het bereiken van de AOW leeftijd zat, dan is bij deze werknemer één maand ten onrechte geen premie derde WW jaar ingehouden. Als je die premie alsnog wilt inhouden, dan kun je werkgevercode 05025 met terugwerkende kracht over 2022 alsnog zelf vastleggen met waarde 14 - 2 jaar voor bereiken AOW gerechtigde leeftijd, toetsen op 1e dag van de maand.
Copyright 2019 Visma Community. All right reserved.