Geef ons input over welke link voor HR professionals in welke weergave van Mijn Youforce past

[Remco te Ronde]

Organisaties die actief gebruik maken van Mijn Youforce of onderdeel zijn van de pilot groep hebben suggesties gedaan om een bepaalde link te plaatsen onder 'HR voor anderen' of 'Beheer'.

Om ons te helpen in de afweging zijn we op zoek naar HR-professionals (salarisadministrateurs, personeelsadministratie, functioneel beheerders etc.) die een korte vragenlijst willen invullen.

De vragenlijst is te vinden via de volgende link:

https://t.maze.co/148839031

[Remco te Ronde · Accepted solution]

Na 50 reacties hebben we de vragenlijst gesloten. Hartelijk dank voor iedereen die deze heeft ingevuld. 

Zoals je kunt zien is er voor veel links is er een overtuigende eenduidige uitkomst. Voor andere links is het soms een nipte favoriet.

Op basis van jullie feedback gaan we analyseren of de volgende links mogelijk verplaatst moeten worden:

• HR Core Online (nu op 'Beheer' -> mogelijk naar 'HR voor anderen'),
• Proforma web (nu op 'Beheer' -> mogelijk naar 'HR voor anderen'), 
• Vervanging beheren (nu op 'HR voor anderen' -> mogelijk naar 'Beheer')

Als we daadwerkelijk veranderingen gaan doorvoeren zullen we je daarover informeren via 'nieuws'.

Tot slot zagen we in de 'vrije toelichting' 2x een specifieke vraag/opmerking over de naam van de weergave 'beheer'. In de laatste met de organisaties die toegang hebben tot Mijn Youforce hebben we deze naam gevalideerd. Daarin kwam naar voren dat 'Beheer' als de meest logische naam wordt ervaren.

[Eelko Gerritse HAN]

@Remco te Ronde is er geen optie om extra processen te benoemen specifiek voor beheer? bijvoorbeeld Salarisdossier(beheer) en Youforce Reporting(beheer), naast de standaard processen

[Remco te Ronde]

Hoi @Eelko Gerritse HAN,

Interessante suggestie inderdaad. Dat is ook het leuke, jij als beheerder van Youforce kan (en mag) vrij denken in wensen en ideeën.  Vanuit Visma|Raet kunnen we dan kijken naar de (on)mogelijkheden.

In de huidige versie van Mijn Youforce gaan we uit van de rechten die zijn gekoppeld in 'Autorisatiebeheer'. In de huidige inrichting heeft 'Salarisdossier Gemal' maar één recht (zie hieronder)

Dat betekent dat we de link naar Mijn Youforce maar kunnen koppelen aan één van de weergaven ('Beheer' of 'HR voor anderen'). Voor Salarisdossier is deze suggestie dus lastiger.

Voor Youforce Reporting is het een interessante suggestie. Daarvan kent Autorisatiebeheer nu het specifieke recht 'instellingen beheren'

Dat zou inderdaad kunnen leiden tot een speciale link in 'Beheer'.

Wat daarbij wel zo is dat we niet willen dat de weergave 'Beheer' uiteindelijk een hele lange lijst met links wordt. (Als grap bedoeld, maar we willen niet dat we uiteindelijk eindigen met een pagina zoals https://www.startpagina.nl/😁).

Maar je suggestie om sommige 'modules' te splitsen in één link op 'HR voor anderen' en één andere link  op 'Beheer' gaan mijn collega's @Lotte van Dijk & @Sabine Koelewijn zeker verder bespreken. Bedankt voor je feedback!