Als de definitieve eerste werkdag bekend is wordt deze ingevoerd via de app einddatum zwangerschapsverlof.
Op 17 mei is ingevoerd dat de eerste werkdag 25 mei 2024 zal zijn. Deze mutatie is afgekeurd omdat het in de programmatuur vastgelegd dat een hersteldatum niet in de toekomst mag liggen. Hierdoor wordt de mutatie in afgekeurd bij import. Het overrulen door de afgekeurde mutatie alsnog te verwerken is eigenlijk niet wenselijk.
Graag aanpassing zodat de toekomstige herstelmelding na zwangerschap wel mag worden doorgevoerd.
Wij hebben deze wens ook, al vele jaren. De beperking in Beaufort zorgt voor onnodig complexe administratieve processen. De einddatum wordt lang van te voren door het UWV gecommuniceerd en wij willen het verlof op dat moment meteen administratief afhandelen. Bij een eventuele latere bevallingsdatum is het alleen nog een kwestie van de einddatum aanpassen na bericht van het UWV. We hebben enkele honderden zwangerschapsverloven per jaar die onnodig gemonitord moeten worden door het ontbreken van deze mogelijkheid.
Dat zou wel heel erg fijn zijn. Wat ook wel eens gebeurd is dat de geplande einddatum zwangerschapsverlof niet doorgaat naar bo4. En dan moet je ook wachten tot het zwangerschapsverlof voorbij is om dit te muteren. Zou fijn zijn als je het kan vastleggen op het moment dat je het constateert.
@KarindeBreuk Ik kan je idee niet 100% plaatsen. Via de Youforce app kun je momenteel nog niets muteren met betrekking tot Zwangerschapsverlof. Heeft jouw idee toevallig betrekking of Self Service? In dat geval kan ik het voor je verplaatsen naar de juiste community.
U moet een geregistreerde gebruiker zijn om hier een opmerking toe te voegen. Als u al geregistreerd bent, moet u zich aanmelden. Als u zich nog niet hebt geregistreerd, moet u zich registreren en aanmelden.
.gif "VISMA"){kind=icon}
Visma Denemarken
Visma Finland
Visma Letland
Visma Nederland
Visma Noorwegen
Visma Zweden
Visma Developers & Partners
Visma Latijns-Amerika