Datoen for, hvornår tidsregistrering bliver et lovkrav for danske virksomheder, har rykket sig.

[#1]

Et lovforslag omkring håndhævelse af EU-Domstolens afgørelse om tidsregistrering fra 2019 har netop været i høring og er nu endelig nået frem til Folketinget. I lovforslaget er planen, at datoen for implementering af nye lovkrav for tidsregistrering skubbes fra 1.1.2024 til 1.7.2024 

Uanset datoen, så nærmer en ny æra inden for tidsregistrering sig. Lovforslaget, som følger EU-Domstolens afgørelse fra 2019, pålægger virksomheder at sikre løsninger til tidsregistrering for medarbejdere. 

Få indblik i de nye krav og forbered din virksomhed ved at klikke ind på denne artikel.