Mine områder
Hjelp

Bonus, overtid og trekkgrunnlag ved feriepengeutbetaling

av Ivar Grøndahl1

Når du utbetaler 12 % feriepenger og det samtidig trekkes for 5 uker lønn av månedslønnen, vil trekkgrunnlaget bli negativt siden 5 uker er lengre periode enn 1 måned.

 

Variable tillegg som for eksempel overtid og bonus er det ikke trekkfritak for ved utbetaling av feriepenger.

 

Trekkgrunnlaget for de variable tilleggene kan allikevel “gå i mot” det negative trekkgrunnlaget på “trekk i lønn for ferie”.

 

For månedslønnede med fullt opptjeningsår er det trekkfritak på løpende naturalytelser som for eksempel firmabil, ek-tjeneste og personalforsikringer. 

 

Brukertips i lønnssystemet ditt

Visma.net Payroll

Samleside - feriepenger i Visma.net Payroll

 

Huldt & Lillevik Lønn

Kjørejournal feriepenger

Praktisk gjennomgang for utbetaling av feriepenger til fastlønnede

 

Visma Lønn

Utbetaling av feriepenger

 

Eksempel 1:

Ansatt har månedslønn på 52 000 kroner. Feriepengene for 5 uker ferie er 61 000 kroner. Skal avvikle 5 uker ferie. Har variable tillegg på 6 000 kroner.

 

Feriepenger

kr  61 000

Månedslønn

Kr  52 000

- Trekk i lønn for ferie 5 uker

kr  60 000

Variable tillegg

kr    6 000

 

 

Grunnlag forskuddstrekk

kr            0

 

Eksempel 2:

Ansatt har månedslønn på 52 000 kroner. Feriepengene for 5 uker ferie er 61 000 kroner. Skal avvikle 5 uker ferie. Har variable tillegg på 10 000 kroner.

 

Feriepenger

kr  61 000

Månedslønn

kr  52 000

- trekk i lønn for ferie 5 uker

kr  60 000

Variable tillegg

kr  10 000

 

 

Grunnlag forskuddstrekk

    kr    2 000

 

 

Følg RegelPOD - bli en Regel-LYTTER du også 

Følg gjerne vår RegelPOD for å holde deg oppdatert på nye og aktuelle fagtema innenfor Lønn og personal. Trykk på Follow i Soundcloud. RegelPOD er også tilgjengelig i Spotify og iTunes. Hør RegelPOD  her: høre podcast

 

 

Gå til de områdene du ønsker å legge til og velg "Legg til i Mine områder"