Har vi minstelønnsatser i Norge?

[#1]

Ingen generelle lovregler om minstelønn

I motsetning til mange land i Europa, har vi i Norge ingen generelle lovregler om minstelønn. Med hjemmel i lov om allmenngjøring av tariffavtaler, har likevel tariffnemda fastsatt forskrifter om minstelønn og enkelte minstetillegg i enkelte utvalgte bransjer. Formålet er først og fremst å hindre at utenlandsk arbeidskraft får dårligere lønns- og arbeidsvilkår enn det som er vanlig i Norge.

Nye minstelønnssatser fra 01. juli 2021

Tariffnemda har vedtatt nye lønns- og arbeidsvilkår, herunder minstelønnssatser i forskrift for ni ulike bransjer, gjeldende fra 01. juli 2021. Du finner Tvisteløsningsnemdas vedtak her

Arbeidstilsynets tilsynsmyndighet styrkes fra 01. juli 2021

Det er også vedtatt endringer i allmenngjøringsloven § 11 andre ledd, gjeldende fra 1. juli 2021. Endringen medfører at Arbeidstilsynets tilsyn med at arbeidsgiver utbetaler minstelønn i tråd med gjeldende allmengjøringsforskrifter styrkes. Frem til 1 juli har Arbeidstilsynet bare hatt hjemmel til å pålegge en arbeidsgiver å betale rett lønn i framtida og ikke mulighet til å hjelpe ansatte som ikke har fått det de har krav på. Etter lovendringen er dette endret slik at Arbeidstilsynet også kan gi pålegg til en arbeidsgiver om å betale den lønna han skulle ha betalt.

Du kan lese mer om minstelønn her.