@Fred Asbroek    Inmiddels is het al enige tijd geleden dat ik de vraag over een uitleg voor de salarisstrook van 2024 heb gesteld. Kun je een update geven of hier nog gehoor aan gegeven wordt?   Alvast bedankt voor je reactie.   Met vriendelijke groet, Geeske Spiegelenberg ... View more

Dit idee is inmiddels enige tijd operationeel! ... View more

Uitgerold in de 2024-04 release. ... View more

@Gea Bussink-Veerbeek @Caroline van den Wijngaard Hoi Caroline, voor wat betreft het minimumloon hebben we contactmet de koepel gehad die aangaf dat het 1886,40 uur moet zijn op jaarbasis. Het blijft lastig dat deze afspraak landelijk zo is gemaakt en of de wetgever deze uitwerking zag aankomen, betwijfel ik. Juist vanwege de verschillende jaaruren die in (meerdere) CAO's staan, hebben wij voor alle CAO's een rondje langs de velden gedaan hierover. En dat  hier het laatste over gezegd is, geloof ik eigenlijk niet. Wij baseren ons in dezen op rechtstreeks contact met de koepels. De normuren per maand staan op 156 uur en per jaar (x12) op 1872 uur.   Hoi Gea, als je aangeeft dat de jaaruren voor meerdere CAO-en niet correct zouden zijn gaan we dit aanpassen. Die signalen heb ik echter nog niet massaal zien binnenkomen. Maar graag verzoek ik je een call daarvoor aan te maken, liefst met een stukje bewijs van de koepel, dat dit moet worden aangepast. Dan kunnen wij daarmee onze contactpersonen benaderen.   Tenslotte: als vangnet (geen CAO) hanteren we 8x262 = (2096 uur x 13,27) / 12 = 2317,83 euro/mnd. Dat is hoger dan de CAO-en en geldt als vangnet. Bij een controle oid kom je dan niet snel onder het minimumloon uit. ... View more

Bedankt voor de uitleg en de screenshots. Wij gaan in januari een aantal RVU uitkeringen verlonen.  ... View more

Hallo Juliette,   Ik heb destijds een ticket aangemaakt en ben toen keurig geholpen. Het nr is 23407459. Alles wordt hierin zeer uitvoerig benoemd en zou gebruikt kunnen worden in een handleiding.   Mvg, Oscar Salden ... View more

Bedankt voor de reacties dames. Als ik de oplossing van Ellie en ook de reactie van Caroline lees dan lijkt het beter om voor de eenvoudige oplossing te gaan via handmatige acties door de salarisadministratie. Zelf had ik niet gedacht dat een verplaatsing van het dienstverband nodig zou zijn via portaalbeheer en ik acht de kans ook klein dat we deze oplossing gaan toepassen. Ook ik ben zelf van nature zeer terughoudend bij het uitvoeren van dit soort acties. Dit neemt niet weg dat ik in de documentatie ga nalezen hoe zo'n verplaatsing werkt en wie weet zijn er ook wel wat (andere) voorbeelden te bedenken waarbij dit nodig kan zijn. Inmiddels is ook de salarisadministratie op de hoogte dat ze er vanuit kunnen gaan dat een handmatige actie gewenst is. ... View more

@Paul Wevers - Gemeente EHV    https://community.visma.com/t5/Nieuws-Youforce-Self-Service/Vooraankondiging-Nieuwe-routecalculator/bc-p/529486 Hier wordt door Daniel van Bendegem aangegeven dat de snelste route gehanteerd wordt, net als in de oude situatie met de data van Webservices.  ... View more

Hallo @RobZuethof  Rubriek P01584 is niet meer relevant. Deze was initieel in het leven geroepen tbv het EDI berichtenverkeer naar het UWV, maar is later komen te vervallen en weer verwijderd uit Beaufort. ... View more

En ik zou graag willen weten hoe ik kan instellen in de community dat ik wel storingsmeldingen en statusberichten van VismaRaet kan ontvangen, maar de 11 reacties van andere klanten niet 🙂 ... View more

Op 4/2/22 is de knop tbv collectieve herrekening in een proefproductie beschikbaar gekomen. Zie hieronder de 4e regel. Ook hier geldt dat je eerst rechtsonderaan de knop 'twk aan' moet aanklikken, dan in de pop-up waarde 2021-11 (omdat bij de Cao Gemeente een herrekening vanaf 2021-11 moet worden gedaan) en daarna wordt in principe iedereen herrekend in het Ceanr.     ... View more