Hei Visma! I lovverket skal det være lov å registrere sykt barn på timer for eksempel hvis en skal følge barn til lege. Det blir veldig aktuelt nå med stengte barnehager, der en for eksempel jobber 4,5 t, men må føre resten av dagen på sykt jobb. Men da jeg spurte Vitari, som spurte dere, fikk jeg til svar at absence bare regner med hele dager, selv om det går an å føre på timer, og la selv merke til det i går da jeg ikke fikk føre mer på sykt barn siden jeg hadde brukt opp alle tilfellene. Det bør definitivt fikses. Jeg løser det midlertidig med at jeg ber de ansatte akkumulere timene, men det viser jo ikke reelt sett hva en har jobbet, og systemet burde være innenfor regelverket. Så det har vært flott om dette kunne fikses! Evt at dere oppklarer misforståelse hvis jeg har misforstått Vitari!
... View more