Dette er et spørsmål til alle på forum. Hva slags rutiner har dere rundt det med godkjenning av timer og lønn ?? I Contracting er det slik at man i "Handyman" vinduet, der man oppdaterer timer, ikke kan se hva som er registrert på den ansatte fra før. Så man vet jo egentlig ikke om man har oppdatert de samme timene tidligere, eller om den ansatte nå har 2 eller 100 timer i gjeldende lønnskjøring.
Vi gjør det slik at det lages en lønnskjøring, og så deles lønnslipper/ timelister ut til saksbehandlere for godkjenning/ korreksjoner før utbetaling. Det er mye "pes" rundt dette med å få på plass alle, og korrekte timer. Er det noen som har funnet noen smarte og effektive måter å gjøre dette på ??
(Tips til Visma: Kunne man på et eller annet vis, i vinduet hvor man oppdaterer, se alle timer på den ansatte i gjeldende periode, så ville mye vært bedre 🙂 )
Mvh
Eva Fjeldstad
... View more