Search
Turn on suggestions
Auto-suggest helps you quickly narrow down your search results by suggesting possible matches as you type.
Sign In
My Products
Help
Sign in or create account
to get a personalized navigation.
Sign in or create account
to get a personalized navigation.
User Profile
Anneke Petersen
27
Posts
91
Kudos
1
Solution
‎12-07-2022
15:09
1 Kudo
12-7 ingang tm 12-7 einddatum, dan zie je niemand. 12-7 tm 13-7 dan komen de medewerkers wel in beeld Klopt het dat je niet voor 1 dag kan autoriseren?
... View more
‎12-07-2022
14:57
1 Kudo
Ik test deze functionaliteit met een andere manager. We zien elkaars zieke medewerkers niet. Ingesteld de vervanging voor 1 dag en ook nog een keer zonder einddatum.
... View more
‎23-05-2022
12:31
6 Kudos
Bij de roltoewijzing zou ik ook graag het zakelijk e-mailadres en zakelijk telefoonnummer willen kunnen toevoegen. Nu kan ik het rapport niet compleet maken. Ik hoop dat jullie dit kunnen realiseren.
... View more
‎17-05-2022
16:33
3 Kudos
We werken nu een tijdje met de app voor ziekmeldingen en hebben een meting gedaan naar de fouten die gemaakt worden. De meeste fouten worden gemaakt rondom deelherstel. I.p.v. deelherstel meldt de leidinggevende volledig beter.
Volgens ons zouden er 3 mooie verbeteringen kunnen zijn:
1. Een extra knop naast "naar ziekmelding" en "beter melding" welke heet "deelherstel" en welke direct in het scherm komt van deelherstel.
2. De knop "beter melden" aanpassen qua tekst naar volledig betermelden of volledig herstel
3. Een extra tekst in het scherm na de knop "beter melden" Op deze wijze meldt je de medewerker volledig beter.
... View more
See more ideas labeled with:
‎17-05-2022
16:26
Is het dan zo dat je enkel een vervanger kan kiezen welke dezelfde rol heeft?
... View more
‎25-04-2022
10:57
Wij werken niet met de verlofkaart @marjavanderkolk dus voor ons is dat helaas geen optie.
... View more
‎25-04-2022
10:56
Dit is een fijne aanpassing! Bedankt voor de verbetering.
... View more
‎14-04-2022
13:31
Ik heb het inmiddels gezien. Dat was dus niet heel duidelijk voor zowel de medewerker als voor mij. Het zou fijn zijn als straks de notificaties van bv een afkeuring in de inbox komen waar je dan kan doorklikken.
... View more
‎08-04-2022
16:01
1 Kudo
Via de app kan de medewerker een afgekeurde declaratie verwijderen of aanpassen / opnieuw indienen. Dit lijkt via de website variant niet te kunnen. Het zou fijn zijn als dit daar ook kan.
Via de app
Via de site
... View more
See more ideas labeled with:
‎05-04-2022
13:09
6 Kudos
Is bij de eigen rubrieken niet EN de waarde EN de omschrijving mogelijk? Als voorbeeld: Onze vrijwilligers hebben een werklocatie, de werklocatie is een eigen rubriek. De waarde is het kostenplaatsnummer en de omschrijving is naam kostenplaats. Ik krijg nu enkel de omschrijving in de nieuwe report functionaliteit. Nu kan ik met de omschrijving niet verticaal zoeken want de namen zijn anders ingevoerd als bij de kostenplaatsnaam. Een eindgebruiker (bijvoorbeeld een leidinggevende) kan weer meer met de omschrijving zoals hij er nu staat en zegt een kostenplaatsnummer niks. Het zou echt fijn zijn als beide mogelijk is.
... View more
‎24-03-2022
10:07
Top idee als dit kan.
... View more
‎18-03-2022
11:35
Volgens mij is deze wens al ingediend onder "Medewerker meldt zichzelf ziek"
... View more
‎14-03-2022
17:13
2 Kudos
De salarisadministratie heeft bij ons geregeld >400 declaraties die goedgekeurd moeten worden. Het zou fijn zijn als ze in 1x naar de oudste declaratie kunnen. Nu beginnen ze telkens met de nieuwste declaratie en blijven de oude lang liggen.
Of wellicht in het filter dat je kan kiezen tussen oudste of nieuwste eerst.
... View more
See more ideas labeled with:
‎14-03-2022
17:08
27 Kudos
De vraag komt of er vanuit de ziekmeldingsapp een e-mail verstuurd kan worden van de ziek- en of (gedeeltelijke) herstelmelding naar een te kiezen e-mailadres. Dit zou helpend zijn voor de roosteraar. Nu moet de leidinggevende via e-mail de roosteraar nog los informeren over de afwezigheid van de medewerker in het rooster.
... View more
See more ideas labeled with:
‎14-03-2022
13:43
@Bastiaan Friederichs het gaat inderdaad om het kunnen controleren van het aantal km's op de loonstrook, dus per betalingsperiode.
... View more
‎01-03-2022
13:56
Ik heb nog geen signalen dat deelherstel niet goed gaat. Deelherstel na zowel vanaf de eerste dag als later in het verzuim worden toegevoegd in de app. De plek waar het deelherstel staat is voor onze leidinggevenden wel nog af- en toe verwarrend. Ze verwachten dat het staat bij beter melden maar het staat bij de Ziekmelding.
... View more
‎01-03-2022
13:20
4 Kudos
Wij gebruikten geen HRSS formulieren voor het verzuim dus zijn meteen overgegaan op de app. Wel hadden wij een oude werkwijze. In de afgelopen periode hebben we gepilot met het verzuim. In deze periode zijn beide manieren naast elkaar blijven bestaan. 13 maart gaan we voor alle leidinggevenden over op de app voor verzuim en zullen we de oude werkwijze ontmantelen. Wij willen dan geen 2 systemen naast elkaar laten bestaan. Onze leidinggevenden uit de pilot hebben allen aangegeven dat ze liever de app gebruiken voor het doen van verzuim i.p.v. de website sickleave.youforce.com. Misschien helpt je dat voor de afweging of je HRSS wilt blijven gebruiken naast de app. De app is voor leidinggevenden erg eenvoudig, altijd bij de hand en minder werk dan bijvoorbeeld inloggen in systemen.
... View more
‎01-03-2022
12:32
3 Kudos
Medewerkers geven aan het prettig te vinden als ze in de app het totale aantal kilometers kunnen zien wat er per maand ingediend is. Ze geven aan nu overzicht te missen waarbij ze alle declaraties 1 voor 1 bij elkaar op moeten tellen.
... View more
See more ideas labeled with:
‎18-02-2022
10:21
De push melding zou zeker een goede toevoeging zijn. Het is maar dat de medewerker zelf ook enige controle kan uitvoeren op het feit of de leidinggevende het werk heeft gedaan. Zou dit ook gelden voor de aanpassing in deelherstel?
... View more
‎16-02-2022
15:41
4 Kudos
Leidinggevenden houden nu een separate administratie hiervoor bij, bv in outlook.
Medewerker meldt op woensdag dat hij / zij op vrijdag weer kan komen werken. Dit kan je nu niet meteen invullen. Zo ook bij geplande ziekenhuisopnames.
Het zou mooi zijn dat een "concept" hiervan aan zou kunnen maken welke daadwerkelijk verstuurd kan worden na de datum van ziek- en herstel. Wellicht met een extra notificatie in de inbox dat er nog een actie openstaat voor de leidinggevende om hem te verzenden of te verwijderen.
... View more
See more ideas labeled with:
‎10-02-2022
11:01
4 Kudos
Vanuit medewerkers komt de vraag of ze adressen die ze vergeten zijn op een meer eenvoudige wijze kunnen toevoegen aan de reeds gemaakte rit. Nu moeten ze alle adressen verwijderen, de nieuwe toevoegen en de andere adressen weer toevoegen. Het zou een mooie verbetering zijn als je een adres kan toevoegen aan de onderkant en kan slepen naar de juiste plek in de rit. Dit kan zowel het eerste adres betreffen als tussenliggende adressen.
... View more
See more ideas labeled with:
‎10-02-2022
08:59
Fijn Maarten, is ook bekend wanneer de wijziging doorgevoerd wordt?
... View more
‎08-02-2022
14:46
2 Kudos
Het zou mooi zijn als de medewerker in de app ook kan zien of hij / zij staat ziek gemeld (evt. voor een percentage). Eventueel ook met de historie van het verzuim.
... View more
See more ideas labeled with:
‎08-02-2022
12:15
1 Kudo
In de app staat bij het beter melden de tekst:
"selecteer de eerste werkdag van de medewerker na het ziekteverlof"
Wij willen dat medewerkers zich hersteld melden op de dag van herstel en niet bij de eerste werkdag.
Deze zin zou beter kunnen zijn:
"selecteer de eerste dag van herstel na het ziekteverlof"
... View more
See more ideas labeled with:
‎06-02-2022
15:13
Een combinatie zou wellicht de meeste voorkeur hebben. En dat je voor het adres 2 workflows kan triggeren maar ook dat je per onderdeel kan aangeven of iets wijzigbaar is of enkel te raadplegen.
... View more
‎04-02-2022
10:00
16 Kudos
Onze ambulant medewerkers maken soms lange ritten. De vraag is gekomen of ze de rit tussentijds kunnen opslaan alvorens te versturen. Bijvoorbeeld in concept opslaan.
... View more
See more ideas labeled with:
‎25-01-2022
15:42
10 Kudos
Nu is het zo dat je kan bewerken, of je kan niet bewerken. Wij zouden het mooi vinden dat je onderdelen zou kunnen aangeven welke wel of niet bewerkt kunnen worden. We willen bv. adres niet laten bewerken, dit omdat de HRM Helpdesk moet bepalen wat de reisafstand woon-werk moet zijn en de app niet de aansturing naar 2 workflows bij meerdere dienstverbanden kan doen. Ook het zakelijk e-mailadres willen we niet laten aanpassen door medewerkers. Echter zou het aan kunnen passen van privé email en telefoonnummers privé wel wenselijk kunnen zijn.
... View more
See more ideas labeled with:
Activity Feed for Anneke Petersen
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎25-03-2024 20:47
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎20-02-2024 15:43
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎20-02-2024 15:35
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎20-02-2024 15:15
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎20-02-2024 15:09
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎13-02-2024 13:14
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎24-01-2024 12:17
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎24-01-2024 09:30
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎23-01-2024 10:28
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎28-11-2023 15:11
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎28-11-2023 13:22
- Got a Kudo for Kilometerregistratie, het kunnen toevoegen van adressen en schuiven van adressen. ‎13-11-2023 09:32
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎09-11-2023 08:30
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎08-11-2023 12:31
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎31-10-2023 13:58
- Got a Kudo for Tussentijds op kunnen slaan van een dienstreis. ‎31-10-2023 13:52
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎19-09-2023 11:03
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎07-09-2023 08:13
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎16-08-2023 13:15
- Got a Kudo for Vanuit ziekmelding een e-mail kunnen sturen naar e-mailadres. ‎14-08-2023 14:47
Kudos from
| User | Count |
|---|---|
| 6 | |
| 1 | |
| 1 | |
| 3 | |
| 1 |
Useful pages
Contact us
Copyright © 2022 Visma.com. All rights reserved.
Visma Denmark
Visma Finland
Visma Latvia
Visma Netherlands
Visma Norway
Visma Sweden
Visma Developers & Partners
Visma Latin America