¡Flexibilidad Laboral, más allá del horario de trabajo! 🙌

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🗣 La flexibilidad laboral ya es un pilar en los entornos de trabajo contemporáneos. Las organizaciones reconocen los beneficios tangibles de que sus colaboradores tengan autonomía en la gestión de su tiempo y ámbito laboral.

Estamos virando hacia un enfoque centrado en resultados y por objetivos, más que basado en una cantidad rígida de horas laborables. Los colaboradores están más saludables y motivados, y contribuyen al crecimiento y la eficiencia de las organizaciones. 😎

👉 Desde Visma Latam HR, te ayudamos a navegar los nuevos tiempos que corren.

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¿Trabajas con cierta flexibilidad en tu compañía? ¡Cuéntanos! 

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