Bij het solliciteren is de medewerker verplicht om de privacy verklaring te accepteren. De medewerker hoeft niet akkoord te zijn met de privacy verklaring maar wil wel solliciteren.
Graag zouden wij de verplichting op het privacy beleid verwijderd hebben.
@Paul Wevers - Gem Schiedam1, om te solliciteren moeten kandidaatgegevens verwerkt worden. Dan zal een kandidaat toch akkoord moeten gaan met het beleid omtrent deze verwerking? In principe kan support de vraag niet verplicht maken, maar ik zou het wel eerst checken met jullie privacy officer.
@Maurice Eppenga De wens komt vanuit de privacy officer. We hebben contact gehad met Ingrid Russchen en zij kon alleen het privacy beleid helemaal uitzetten. Zou jij contact met haar op kunnen nemen?
@Paul Wevers - Gem Schiedam1, foutje van mijn kant, het is idd niet mogelijk om dit zo in te richten. Herinner het mij nu weer, dit is juist zo ingesteld aan onze kant vanuit privacy overwegingen. Onze privacy officers kijken er dus anders tegenaan.
U moet een geregistreerde gebruiker zijn om hier een opmerking toe te voegen. Als u al geregistreerd bent, moet u zich aanmelden. Als u zich nog niet hebt geregistreerd, moet u zich registreren en aanmelden.
Visma Finland
Visma Letland
Visma Nederland
Visma Noorwegen
Visma Zweden
Visma Developers & Partners
Visma Latijns-Amerika