Jeg har en medarbejder der holder ferie den 17/6 til 5/7, vores vores fraværsperiode går fra den 19. til den 18. I juni bliver hun trukket i sit ferieregnskab for 2 dage og har en rest på lønsedlen på 14,8 dage. I juli bliver hun trukket i ferieregnskabet for 12,72, og 0,28 i løn, og har en ny saldo på 4,16 feriedage. Det går ikke. Nogen der kan regne den ud for mig? Hun har 14,72 dage ved udgangen af maj, men afholder kun 12 dage i juni og 3 dage i juli. Så skal hun da ikke trækkes i løn.
... View more