About Wenche Merete Lamo

Anonymous · ‎25-11-2020

Hei Hanna, Dette er en gammel diskusjon. Jeg hadde fått et svar på et annet forum i visma men på feil lønnssystem. Her kommer spørsmål Vi har innberettet for mye otp i august 2020. Hvordan kan vi rette opp i november? Bør vi sende en korreksjon i a-melding? Kan vi rette opp i november lønn beløp som ble for mye innberettet i august?

Wenche Merete Lamo · ‎12-06-2018

Se Kartotek-personer og arkfane søk. Ved høyreklikk får du utvalg for hva rapporten skal inneholde.

Anonymous · ‎26-04-2018

Da bør du nok kontakte support og be de se på saken.

Wenche Merete Lamo · ‎03-04-2017

Sak avsluttet, sms autentsiering ordnet seg! Wenche

Wenche Merete Lamo · ‎06-01-2017

Hei! Nei det er ikke den "normale" differansen som skyldes øreavrunding (vi har 600 lønnstakere). Vi har avvik på skatt og beløpet er stort. Det var feil i fjor og klurer på om dette kan være en årsak?

Anonymous · ‎03-05-2016

Hei! Du gjør nok ingenting galt. Utleggstrekk må betales manuelt. Hilsen Gerd Rudiløkken

Hanna Eid · ‎03-05-2016

Hei! Det kan være flere årsaker til at man får brudd på forretningregel 108. Det man som regel må finne ut av, er hva som er forskjellig på arbeidsforholdet den måneden du får feil, kontra forrige måned. Bestill A-melding avstemmingsrapport som ligger under Periodens lønn. Bestill en for den måneden du får feil, og en for måneden før. Husk å velge at du skal ha med informasjon om arbeidsforhold. Når du får rapporten tilbake, kan du sammenligne hva som har skjedd med den ansatte, er det byttet arbeidssted? Har personen sluttet? Mvh Hanna Visma/ Huldt & Lillevik

Re: Feilinnberetning OTP året 2015

Sv: Rapport som viser status og arbeidsforhold

Sv: Feil ved ikke aktivt frikort

Re: Problemer med henting returmelding i fra altin...

Re: Differanse mellom A-melding og avstemmning pr....

Re: Remittering av utleggstrekk(skatt)

Re: Forretningsregel 108 blir ikke rettet etter på...

Useful pages

About Visma

Contact us

Follow us