Hei, lærlinger er å betrakte som arbeidstakere, så om de er på jobb 3 dager pr uke skal de ha lønn for 3 dager. Likt som en vanlig arbeider. Her kan du også ringe utdanningsavdelingen i ditt fylke om du er usikker. ... View more

helt enig, pr i dag må jeg manuelt dele opp listen etter hvilken sone de tilhører. Veldig tidkrevende ! ... View more

Denne har jeg også spurt om, uten å få noe skikkelig svar. Det holder ikke. Her tror jeg fokuset er mer på å innberettet på riktig måned, uten tanke på selve skattetrekket eller terminoppgjør/avstemminger. Begge deler burde hatt en god løsning, men det virker ikke sånn pr.d.d. ... View more

Har dere lenken til brukertips ? Har heller ikke forstått poenget med retro siden dette fører til veldig mye rot i systemet, rappotering og avstemming. Kontantprinsippet ! ... View more

Denne har vi også behov for å ha, lønnsansiennitet og ansatt dato er 2 helt forkjellige datoer. ... View more

Forholder meg kun til den gamle, det som er viktigst er at det er mulig å kontrollere alle data på en enklest og ryddigst mulig måte.  ... View more

Enig med Marianne, kopier lønnsslippen fra Huldt og Lillevik. Denne var lett forståelig både for ansatt og arbeidsgiver. Veldig enkelt å kunne sjekke både feriepengegrunnlag og om skatten tok tabell eller prosent på skattekortet. På lønnsslippen som er nå er det t.o.m skjulte kalkuleringer ved refusjon og trekkplikt på eks. refusjon av internett. ... View more