Labdien,
Ieviešam izpildrakstus sistēmā.
Vienkāršais variants (tiesu izpildītāja nosacījums - ieturēt konkrētu procentu no darba algas līdz summas sasniegšanai) aprēķinās korekti.
Taču nedarbojas, piemēram, variants, ja noteikts, ka jāsaglabā parādniekam darba samaksa 50% apmērā no minimālās darba algas un papildus par katru apgādībā esošo nepilngadīgo 15% apmērā no min. darba algas (mūsu gadījumā bērnu apgādībā nav).
Lietojam šādus parametrus:
1. algas konstanšu tabulā salikām visas ieturējumu piedziņas kārtas ar nosacījumiem (šajā gadījumā Pirmā kārta);
2. izveidojām ieturējumu veidu, kuram pievienojām aprakstā atbilstošo piedziņas kārtu un aprēķinā norādījām "procenti no samaksas";
3. Izveidojām pastāvīgo ieturējumu, kuram norādījām ieturējuma veidu no 2.punkta (jaunizveidoto), tam pievienojām 50% un norādījām pieprasīto kopsummu "līdz kopsummai".
Ko esam izdarījuši nekorekti vai nepilnīgi, jo aprēķinā darbiniekam tiek atstāti 50% neto summas nevis 50% no bruto summas (no minimālās algas tas būtu 310 EUR, jo bērnu apgādībā nav.)
Ļoti gaidīšu padomu.
Atrisināts! Doties uz risinājumu
| Tēma | Autors | Vērtējumi | Skatījumi | Pievienots | |
|---|---|---|---|---|---|
|
| 0 | 1738 | 16-10-2023 14:57 | ||
| 1 | 1728 | 16-10-2023 15:07 | |||
| 0 | 1662 | 20-10-2023 16:01 |
Labdien,
Ieviešam izpildrakstus sistēmā.
Vienkāršais variants (tiesu izpildītāja nosacījums - ieturēt konkrētu procentu no darba algas līdz summas sasniegšanai) aprēķinās korekti.
Taču nedarbojas, piemēram, variants, ja noteikts, ka jāsaglabā parādniekam darba samaksa 50% apmērā no minimālās darba algas un papildus par katru apgādībā esošo nepilngadīgo 15% apmērā no min. darba algas (mūsu gadījumā bērnu apgādībā nav).
Lietojam šādus parametrus:
1. algas konstanšu tabulā salikām visas ieturējumu piedziņas kārtas ar nosacījumiem (šajā gadījumā Pirmā kārta);
2. izveidojām ieturējumu veidu, kuram pievienojām aprakstā atbilstošo piedziņas kārtu un aprēķinā norādījām "procenti no samaksas";
3. Izveidojām pastāvīgo ieturējumu, kuram norādījām ieturējuma veidu no 2.punkta (jaunizveidoto), tam pievienojām 50% un norādījām pieprasīto kopsummu "līdz kopsummai".
Ko esam izdarījuši nekorekti vai nepilnīgi, jo aprēķinā darbiniekam tiek atstāti 50% neto summas nevis 50% no bruto summas (no minimālās algas tas būtu 310 EUR, jo bērnu apgādībā nav.)
Ļoti gaidīšu padomu.
Atrisināts! Doties uz risinājumu
Labdien!
Vai pēc algas aprēķina tika veikta Ieturējumu kontrole, lai sistēma izveidotu ieturējuma korekcijas dokumentus? Uz aprēķināto rindu nostājoties, nospiež Darbības- Ieturējumu kontrole.
Labdien,
PALDIES, šis tiešām bija iztrūkstošais posms.