Kompensācija par svētku un pirmssvētku dienām akordalgai (gabaldarbam)

[Dace]

Labdien!

Darba likuma 74.panta 3.daļa nosaka: "Ja darbiniekam ir noteikta akorda alga, šā panta pirmajā un otrajā daļā minētajos gadījumos viņam izmaksā vidējo izpeļņu."

Kā pareizi konfigurēt samaksas veidu, lai veidotos aprēķins no darba laika uzskaites dokumenta līdzīgi kā tas ir ar summētā darba laika stundu apmaksas darbiniekiem?

Šobrīd steidzamības kārtā atrisināju caur prombūtnēm.

[Elīna Šauriņa · Accepted solution]

Labdien,

Darbiniekam ir jāuzskaita nostrādātais laiks un konstanta apmaksātā summa.

Apmaksāto summu var ierakstīt tajā pašā tabelē, ja ir Brigādes apmaksas algoritms - fiksējot nostrādāto laiku, kā summu ieraksta samaksu.

Bet var būt arī tā, ka samaksu nodrošina kā vienreizējo samaksu, un nostrādāto laiku uzskaita tabelē (bez apmaksas, jo slodzē likme ir 0).

Šis gan ir gadījums, kad nepieciešama papildus konfigurācija un situācijas izpēte, kur vajadzētu sazināties ar konsultantu.

[Dace]

Vai es pareizi saprotu, ka summa (kompensācija par svētku dienām) jāsarēķina pašam un jāieliek tabelē vai vienreizējās samaksas dokumentā?

[Elīna Šauriņa]

Jā, pareizi sapratāt. Bet kā jau minēju šo gadījumu vajadzētu sīkāk izskatīt ar konsultantu, jo klāt nāk konfigurācija, kas būtu jānotestē un jāpārbauda. 

[RaivisIRFinanses]

https://community.visma.com/t5/Zinasanu-baze/Ka-pareizi-veikt-sistemas-konfiguresanu-svetku-dienam-d...

[Dace]

No apraksta man netop skaidrs, vai gabaldarbam var aprēķināt no vidējās izpeļņas šo kompensāciju.

Kas ir GDLU? Pat algu moduļa aprakstā neatradu atšifrējumu.