Per 1-4-2022 geldt conform de cao vvt dat bij overwerkuren niet alleen het uurloon wordt betaald, maar ook een vergoeding van 50% . De toeslag van 25, 75 en 100% zijn hiermee vervallen. Aangezien het een cao regeling betreft dacht ik dat dit standaard is ingericht. Maar zoals ik het nu zie, hebben medewerkers met een fulltime salaris en overuren niet standaard de 50% vergoeding erbij. Weet iemand hoe dit wordt ingericht? Diverse releases nagelezen, maar niets gevonden
... View more