Firmabil

[#1]

Veiledning til hvordan du kan opprette firmabil som en fast transaksjon.

Tillegget for fri bil fastsettes til

• 30 prosent av bilens listepris som ny inntil kr 308 500  og
• 20 prosent av overskytende verdi

For oppdaterte satser, se her . 

Biler eldre enn 3 år

For biler eldre enn tre år er utgangspunktet 75 prosent av bilens listepris som ny. Reduksjon i forhold til listepris for firmabiler som er eldre enn tre år, foretas med virkning fra og med første inntektsår etter at bilen er blitt tre år. Grensen på tre år regnes fra den måneden bilen ble registrert første gang.

Kjøring mellom hjem og arbeidssted

Tillegg for kjøring mellom hjem og arbeidssted inngår i det generelle tillegget. Dette medfører en forenkling i det arbeidsgiver slipper å fastsette særskilt tillegg for kjøring mellom hjem og arbeidssted.  

Registering av firmabil

Legg inn fast transaksjonstype "Firmabil" som en fast lønnstransaksjon på den ansatte. Følgende felter må fylles ut:  

• Bilreg.nr
  • Her registrerer du bilens registreringsnummer.
• Reg. år
  • Her legger du inn året bilen er registrert, brukes til å beregne den skattepliktige fordelen pr. måned.
• Listepris
  • Her legger du inn listeprisen på bilen, brukes til å beregne beløpet den skattepliktige fordelen pr. måned.
• Fra dato – Til dato
  • Hvis du har byttet firmabil på en ansatt må du legge inn verdi i feltene "Fra dato" og "Til dato".

Når du overfører faste transaksjoner vil firmabil bli overført med "0" (null) i beløpsfeltet. Det er først når du har kjørt lønnsberegning, at det riktige beløpet ligger på lønnsarten.

Merk! Det gis maksimalt 2 reduksjoner. Det vil si at en "El-bil" som har "Lang kj.lengde" (kjører over 40.000 km) og er eldre enn 3 år, verdsettes til 50% x 75%=56,25% av opprinnelig liste pris.  

Merk! Hvis den ansatte får ny bil, må det opprettes ny linje med firmabil.

Relaterte brukertips

Yrkesbil

[#2]

I dette brukertipset har vi samlet alle relevante brukertips og spørsmål for deg som migrerer eller har migrert fra Visma Lønn til Payroll.

Jeg ønsker å migrere til Payroll. Hvordan går jeg frem?

Dette gjør du ved å trykke på "Flytteknappen ".

Vi anbefaler at du tar kontakt med din Visma Partner før du utfører punktene i "Flytteknappen".

Hva bør jeg tenke på før jeg går over til Payroll?

Dette har vi skrevet mer om i brukertipset "Nyttige tips og rapporter ved overgangen til nytt lønnssystem". Vi anbefaler at du setter deg godt inn i punktene skrevet her.

Beholder jeg tilgangen til Visma Lønn?

Dette har vi skrevet mer om i brukertipset "Nyttige tips og rapporter ved overgangen til nytt lønnssystem". Vi anbefaler at du setter deg godt inn i punktene skrevet her.

Bør jeg sende ut lønnsoppgavene før jeg bytter lønnssystem?

Ja, vi anbefaler at du sender ut lønnsoppgaven fra Visma Lønn før du går over til Payroll.

Finnes det kurs på Payroll?

Ja, du finner kurset her og er inkludert i ditt Payroll abonnement.

Kan jeg få testbruker / testfirma på Payroll?

Dette kan du lære mer om her.

Hvor finner jeg en oversikt over alle klientene jeg har i Visma Lønn?

Følg dette brukertipset.

Aktuelle brukertips

Migreringsguiden

Flytteknappen - Flytt Payroll

Opplysninger som flyttes fra Visma Lønn til Payroll

Nyttige tips og rapporter ved overgang til nytt lønnssystem