Is het opvoeren van nieuwe medewerkers intern/extern wel AVG-proef? Kan het proces aangepast worden?

[AngelaHeins]

Wij voeren nieuwe externe medewerkers op via Self Service. Dit wordt gedaan door Leidinggevende.

Vanuit de organisatie wordt aangegeven dat vanuit de AVG wetgeving de leidinggevende niet de geboortedatum, partnergegevens, email prive etc. mag zien van alle medewerkers. Hierbij een print screen van testmedewerker om het te verduidelijken:

Daarna zou een leidinggevende een willekeurige medewerker kunnen kiezen, waarna er nog meer gegevens automatisch worden ingevuld:

dit bij meerdere organisaties een probleem? Hoe gaan jullie hiermee om?

@Christiaan Sluis (Medewerker)​ Is Visma hiernaar aan het kijken? Dit daar de AVG wetgeving steeds meer gaat spelen? Of is het anders in te richten?

Alvast bedankt voor jullie reactie

Heb dit bericht ook op de nieuwe community gezet.