Darbinieka aizvietošana uz laiku

[Anonymous]

Labdien!

Kā pareizi noformēt (ievadīt nepieciešamos datus) par jaunu darbinieku, kurš tiks pieņemts uz laiku darbinieka vietā, kurš atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā. 

Iepriekš pateicos!

Dace

[Ieva Juraševska · Accepted solution]

Sveika, @Anonymous !

Ja iestādē tiek izmantotas amata vietas, tad abiem darbiniekiem piesaista vienu amata vietu un aizvietošanu var norādīt personas amata datos - sadaļā "aizvietotie darbinieki". Tad veidosies korekta amata vietu aizpildītības atskaite.

Ja amata vietas netiek izmantotas, tad tiesiskajās attiecībās var norādīt tiesisko attiecību termiņa veidu - "uz noteiktu laiku".

[Vitālijs Puškovs]

@VIESTURS piekrītu

[VIESTURS]

Man liekas, ka ne ar ko neatšķiras šāda darbinieka pienemšana no jebkura cita.