Arbeidsgiveravgift av refunderte feriepenger

[#1]

Når arbeidsgiver forskutterer sykepenger, foreldrepenger eller omsorgspenger skal det beregnes arbeidsgiveravgift av det forskutterte beløpet. 

A-melding

I den kalendermåneden arbeidsgiver får refusjonen fra NAV, skal grunnlaget for arbeidsgiveravgift reduseres i a-meldingen med refusjonsbeløpet.

Brukertips

Visma.net Payroll

Visma Lønn

Huldt & Lillevik

NAV - 10,2 % inntil 6 G

NAV dekker feriepenger med 10,2 % av et grunnlag på inntil 6 ganger folketrygdens grunnbeløp (G) ved 

• sykepenger utbetalt av folketrygden for inntil 48 dager hvert opptjeningsår
• sykepenger som arbeidsgiver får refundert fra trygden for arbeidstakere som er unntatt fra reglene om arbeidsgiverperioden
• omsorgspenger ved barns eller barnepassers sykdom ut over 10 dager
• for inntil 12 uker (60 sykepengedager) av opplæringspenger og pleiepenger ved barns sykdom 
• svangerskapspenger for arbeidstakere for inntil 64 dager av stønadsperioden
• foreldrepenger til arbeidstakere for inntil 12 uker med full sats eller for inntil 15 uker med 80 prosent av full sats, (de første 12 eller 15 ukene av stønadsperioden)

Feriepenger

Når arbeidsgiver forskutterer disse ytelsene, vil NAV utbetale feriepenger til arbeidsgiver i mai i året etter opptjeningsåret.

Ved utbetaling av feriepenger til arbeidstaker skal arbeidsgiver beregne arbeidsgiveravgift av alle utbetalte feriepenger.

OBS - OBS - OBS

Grunnlaget for arbeidsgiveravgift skal reduseres i mai (den måneden arbeidsgiver mottar feriepenger), med det feriepengebeløpet som arbeidsgiver mottar fra NAV. Avgiftsgrunnlaget reduseres på samme måte som ved refusjonen av sykepenger mv. 

NAV

Her kan du lese mer om refusjon av feriepenger til arbeidsgiver på NAV.NO

Følg RegelPOD

Ønsker du å få varsel når neste RegelPOD er tilgjengelig? Trykk på Follow i Soundcloud. RegelPOD er også tilgjengelig i Spotify og iTunes.

Her finner du alle RegelPOD