for å automatisk få tildelt relevante områder i Mine områder.
for å automatisk få tildelt relevante områder i Mine områder.
Vi får en del spørsmål om arbeidsgiver kan kreve at ansatte opplyser om man er vaksinert eller ikke. For mange arbeidsgivere kan det være nyttig informasjon for å hindre smittespredening på arbeidsplassen og beskytte sårbare ansatte. Vaksinasjonsstatus anses som helseopplysninger og vi har lovregler som i utgangspunkte beskytter den ansatte mot å måtte dele dette.
Folkehelseinstituttet (FHI) har bedt Arbeidstilsynet om et klart svar på ovenstående spørsmål - du kan lese FHI og Arbeidstilsynets syn på dette her:
Du må være en registrert bruker for å legge til en kommentar her. Hvis du allerede er registrert, vennligst logg inn. Hvis du ikke har registrert deg ennå, kan du registrere deg og logge inn
Visma Software AS
Karenslyst allé 56
0277 Oslo, Norge
Tlf: 09101