Ny lov om statens ansatte

[#1]

Vi gjør oppmerksom på at dette er en eldre artikkel.

Fra 1. juli 2017 innføres en ny lov om statens ansatte. Denne skal både forenkle og forbedre regelverket for ansettelser i staten. Loven erstatter tjenestemannsloven, og regulerer ansettelse og oppsigelsesregler for statlige ansatte. Den gjelder også for innleie av arbeidstakere.

Hovedpunkter i ny lov

• Ved ansettelser i staten skal i hovedsak kvalifikasjonsprinsippet følges. Dette betyr at den best kvalifiserte søkeren skal ansettes.
• Det innføres en enklere prosedyre for ansettelser, og samtidig skal flere ledige stillinger i staten sektor kunngjøres offentlig.
• Adgangen til midlertidige ansettelser i staten strammes inn. Midlertidige ansatte skal som hovedregel få fast stilling etter tre år. Vilkårene for midlertidige ansettelser harmoniseres med arbeidsmiljøloven.
• Begrepet "tjenestemenn" og annen foreldet begrepsbruk er byttet ut med et enklere og mer moderne språk.
• Loven viderefører gjeldende regler for ansatte som er embetsmenn.

Du kan lese den nye loven på lovdata.