Mijn Communities
Help

20-05-2019

23-07-2019 15:45
  • 0 Antwoorden
  • 0 kudos
  • 195 Weergaven

CAO 359 Zoetwarenindustrie

In de salarisschalen zijn de volgende wijzigingen doorgevoerd:

  • per 01-01-2019 zijn de salarisbedragen aangepast. Aan het begin van vrijdagmiddag 17-05-2019 zijn er gedurende korte tijd foutieve bedragen actief geweest voor de Participatieschalen tegen 110%, 115% en 120% van het minimumloon ( salarisschalen M, N en O ) ; 
  • per 01-07-2019 zijn de wijzigingen in het minimumloon opnieuw doorgevoerd in de Participatieschalen ( K, L, M, N, O ) ;
  • per 01-01-2020 zijn de salarisbedragen voor de reguliere salarisschalen gewijzigd. De bedragen voor de Participatieschalen kunnen aan het eind van het jaar worden ingericht  wanneer de minimumlonen voor 2020 bekend zijn gemaakt. De salaristrede voor 22-jarigen is verwijderd uit de referentietabel, in verband met de wijziging in de minimumlonen per 01-07-2019 voor 21 jaar en ouder. In de Waardenlijst op CAO-niveau is de salaristrede voor 22 jaar en ouder verwijderd; de omschrijving van de salaristrede voor 21 jaar is gewijzigd in: 21 jaar en ouder. Wanneer u zelf een Waardenlijst voor de Salaristrede heeft ingericht, zult u de inrichting van CAO-niveau niet zien. 

Minimum bedrag (Vak.toesl.) is per 01-01-2019 gewijzigd in 2199,00 en per 01-01-2020 in 2254,00.

Per 01-01-2019 is de volgende inrichting toegevoegd:

Generatiepact Percentage Pensioen WerkgeverLast  

66,666667  

Generatiepact Percentage Pensioenopbouw  

100,00  

Afhankelijk van de inrichting bij uw bedrijf kan er een herberekening plaatsvinden met ingang van 01-01-2019.

Publishing Date : 7/23/2019