Työnantaja on velvollinen antamaan työntekijälle palkanmaksun yhteydessä palkkalaskelman, josta tulee käydä ilmi palkan suuruus ja määräytymisen perusteet. Verkkopalkka on sähköisessä muodossa oleva palkkalaskelma, toiselta nimeltään palkkakuitti, joka välitetään palkkaohjelmasta suoraan työntekijän verkkopankkiin.
Verkkopalkan käyttö hyödyttää niin yritystä kuin palkansaajiakin:
- Verkkopalkka on tietoturvallinen verrattuna perinteisiin menetelmiin.
- Verkkopalkan muodostaminen ja lähettäminen on sujuvampaa ja se on helpommin seurattavissa niin työnantajan kuin työntekijän näkökulmasta.
- Verkkopalkka on kustannustehokas kun palkkalaskelman tulostus- ja toimituskulut säästyvät.
Lue lisää verkkopalkan käytöstä ja hyödystä tästä artikkelista.
Visma Novassa Verkkopalkan käyttöönotto osaksi palkanlaskentaa on helppoa ja löydätkin täältä ohjevideon käyttöönottoon. Tästä artikkelista löydät tiedotteen liittyen verkkopalkan lähetyksen tietoturvaan liittyviin parannuksiin Nova 10.3 -versiossa.
.gif "VISMA"){kind=icon}
Visma Tanska
Visma Suomi
Visma Latvia
Visma Alankomaat
Visma Norja
Visma Ruotsi
Visma Developers & Partners
Visma Latinalainen Amerikka