Hej Caarina
Ersättningen är olika beroende på om det är en tillsvidareanställd eller en visstidsanställd.
Det står mer om det i avtalet under 5 § 1 mom för visstidsanställda eller 10 § mom 1 för tillsvidareanställda.
Under verktyg-inställningar-löneberäkning kan ni se hur många timmar som är angett under "minsta tid för visstidsanställda" detta fält hämtas för alla anställda som går på timlön/månad oavsett vilken anställningsform de anställda har.
En tillsvidare anställd som går på månadslön får ersättning för minst 3 timmar.
Jag ber er vända er till BA om du är osäker på hur många timmar ni skall ge den anställde.