Pensjonstrekk fra 1 G

[Anonymous]

Er det mulig å få lagt opp en lønnsart for penjsonstrekk, som ikke begynner å trekke før den ansatte har tjent 1 G? Vi har flere kunder som har avtaler der det ikke innbetales pensjonssparing før de ansatte er kommet opp i 1G, og da hadde det jo vært greit med en lønnsart som kunne gjøre det samme.

[Rebekka Bjånesøy]

Ja takk! 🙂

Vi har en lønnsart som reduserer pensjonsgrunnlaget, men hadde vert greit å slippe å passe på den.

[Anonymous]

Hei .

Huldt & Lillevik har dessverre ikke støtte for dette. Hos enkelte kunder, som har denne utfordringen, har vi lagt opp en lønnsart som reduserer trekkgrunnlaget med 1/12 G hver måned. Om dette kan være et alternativ for dere også, ta gjerne kontakt med oss.

Din ide blir liggende i idébanken og vi oppfordrer alle til å stemme/like for å øke synligheten.

Her kan du lese mer om prosess for idéer og utvikling i Visma.

Med vennlig hilsen

Wenche Jacobsen

[Anne Berit]

Hei

Er det kommet noen andre løsninger i denne saken ang pensjonstrekk fra 1G? 

[Anonymous]

Hei

Vi må ta mange betraktninger når vi velger hva som skal prioriteres og vi må tenke langsiktig. Slik sikrer vi at våre kunder får mest mulig ut av løsningen. Ut fra kapasitetshensyn, og antall stemmer/likes vil dessverre ikke dette på nåværende tidspunkt vær noe som blir prioritert å endre i Huldt & Lillevik.

Mvh

Kenneth Skogen

Product Manager