Zoeken
Suggesties inschakelen
Met de functie voor automatische suggesties kunt u uw zoekresultaten snel verfijnen doordat mogelijke overeenkomsten wordt voorgesteld terwijl u typt.
Inloggen
Mijn Communities
Help
Log in of maak account aan
om een gepersonaliseerde navigatie te krijgen.
Log in of maak account aan
om een gepersonaliseerde navigatie te krijgen.
Gebruikersprofiel
Ronald Fokkens
48
Berichten
153
Kudos
0
Oplossingen
09-01-2024
18:27
Vanuit Support deze reactie (4-1-2024) van Danny Kooijman op een ticket van ons: "Het is niet mogelijk om de logintijd aan te passen naar 10 uur. Je zal dan ook na 8 uur automatisch worden uitgelogd. Je zou er voor kunnen kiezen om uit te loggen wanneer je met de middag pauze gaat. Dit reset de timer weer."
... Meer weergeven
18-10-2023
14:27
Hoi @Marielle2 , wordt deze API straks gebruikt voor alle HR- en salarisapplicaties? Wij werken met Visma.net HRM en Payroll. Had namelijk gehoord dat deze API alleen gebruikt gaat worden voor o.a. Youforce klanten (Visma Raet).
... Meer weergeven
09-10-2023
08:57
Hallo, zie ook deze wens: Re: E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duide... - Visma Community
... Meer weergeven
05-10-2023
14:38
1 Kudo
Het invoeren onder de velden "Van" en "Naar" van een Postcode en Huisnummer zorgt ervoor dat nadat op de knop “Afstand berekenen” wordt gedrukt het Huisnummer verdwijnt en alleen de Postcode en de Plaats worden getoond. Het totaal aantal kilometers klopt daardoor ook niet meer. Wij hebben Google Maps gekoppeld aan de declaratie module. Visma HRM is nu zo ingericht dat onder de velden "Van" en "Naar" een straat met een huisnummer en plaats moet worden genoteerd om de juiste kilometers te bepalen. Kunnen de velden ”Van” en “Naar” aangepast worden naar aparte velden waarin het Adres, de Postcode en Huisnummer verplicht moeten worden ingevuld?
... Meer weergeven
Meer ideeën bekijken die zijn gelabeld met:
05-10-2023
12:31
Hallo @Marielle2 , is het een keus die we hebben om deze API te gebruiken of wordt deze omzetting sowieso gedaan? Groet Ronald Fokkens.
... Meer weergeven
21-07-2023
14:41
Hoi @Anonymous ja klopt ik was iets te enthousiast en had toen ik het zag de vraag ook nog in het Forum gesteld. Klopt het dat je je eigen Idee niet meer kunt annuleren? Maar ben ook wel benieuwd hoe Visma tegen dergelijke verzuimdossiers aankijkt die de 104 weken ziekte hebben doorlopen. Wordt er bv. in de Verzuimmodule nog iets mee gedaan met taken of een aparte verzuimprocedure? Of is dit meer iets voor een consultant die dit op bedrijfsniveau inricht voor een klant. Volgens mij hebben meer klanten hier wel behoefte denk ik. Groet Ronald
... Meer weergeven
17-07-2023
12:02
2 Kudos
Hallo, wat doen jullie met zieke medewerkers die na 104 weken ziekte met een transitievergoeding uit dienst gaan? Laten jullie de medewerker ziek staan in Visma of wordt deze beter gemeld? En waarom wordt hiervoor gekozen? Wij zijn geen Eigenrisicodrager (meer) voor de WGA en vroeger wel en daarom laten we ze nu nog steeds ziek staan maar voor verzuimtaken voor bv. ERD WGA is dit niet meer nodig. Hoor graag van jullie. Dank alvast voor de reactie. Groet Ronald Fokkens
... Meer weergeven
Labels:
- Labels:
-
104 weken
-
ERD WGA
-
uit dienst
-
verzuimtaken
-
Ziekte
17-07-2023
11:59
Hallo, wat doen jullie met zieke medewerkers die na 104 weken ziekte met een transitievergoeding uit dienst gaan? Laten jullie de medewerker ziek staan in Visma of wordt deze beter gemeld? En waarom wordt hiervoor gekozen? Wij zijn geen Eigenrisicodrager (meer) voor de WGA en vroeger wel en daarom laten we ze nu nog steeds ziek staan maar voor verzuimtaken voor bv. ERD WGA is dit niet meer nodig. Hoor graag van jullie. Dank alvast voor de reactie. Groet Ronald Fokkens
... Meer weergeven
Meer ideeën bekijken die zijn gelabeld met:
14-07-2023
08:01
Kan gesloten worden: oplossing gevonden in Kennisartikel #53142. Optie wachtwoord vergeten gebruiken zorgt voor (nogmaals) verzenden mail om account te activeren. Gebruiker waar het in dit specifieke geval misging had als oorzaak dat tijd op telefoon niet correct synchroniseerde.
... Meer weergeven
13-07-2023
07:52
Hallo @Rene van Jole was benieuwd naar de status van dit ticket. Zou je me dit kunnen laten weten? Ook ik zou graag standaard overichten willen maken met een peilperiode naast de al bestaande mogelijkheid van een peildatum. Dank voor je reactie alvast. Met vriendelijke groet Ronald Fokkens
... Meer weergeven
07-07-2023
13:15
Heb uiteindelijk zelf een oplossing gevonden 😉. Voor onze AOW-ers hebben we een Aanstelling AOW in gebruik en nu het signaal 6 weken ziek voor de Salarisadministratie gemaakt.
... Meer weergeven
06-07-2023
14:24
1 Kudo
Per 1 juli 2023 hoeft het loon van een zieke medewerker met AOW nog maar 6 weken te worden doorbetaald i.p.v. 13 weken. Hoe zorgen wij ervoor dat we een signaal ontvangen vanuit Visma dat een AOW-er 6 weken ziek is en we het loon niet meer hoeven door te betalen? Wie heeft dit al ingericht en hoe? Hoor graag van jullie? Groet Ronald Fokkens
... Meer weergeven
Labels:
04-07-2023
09:40
1 Kudo
Hallo, Hoe kan ik ervoor zorgen dat een nieuwe of bestaande Gebruiker van Visma de mail (nogmaals) ontvangt die vanuit Visma wordt verzonden naar deze Gebruiker? Waarin een link staat om zich aan te melden als Gebruiker. Via het aan/uit zetten van dit vinkje bij “Visma.net-gebruiker” ? Met vriendelijke groet
... Meer weergeven
Labels:
- Labels:
-
Activatiemail
-
gebruikerstoegang
-
mail
04-07-2023
09:28
Hoi @Marco_1 dank voor je reactie en zie het als compliment dat ik je als Visma medewerker aanmerkte 😉
... Meer weergeven
03-07-2023
19:21
Hallo @rachidahaddou ok dank maar zag dat het UWV nieuwe formulieren die we willen/moeten gebruiken. Zie deze link: Visie werknemer op re-integratie voortaan vastleggen | UWV | Werkgevers Wanneer kunnen we deze binnen Visma gebruiken?
... Meer weergeven
03-07-2023
17:04
3 Kudos
Het UWV werkt sinds mei met twee nieuwe sjablonen voor het Plan van Aanpak en voor het Evaluatieformulier. Wanneer komen deze als sjabloon is Visma-HRM en vervangen de oude versies? Nieuwe versie PvA is: AG140 03041 05-23 W En de nieuwe versie voor het Evaluatieformulier is: AG140 25670 05-23 W AG140 03041 11-18 W
... Meer weergeven
Labels:
03-07-2023
15:46
Hoi Marco, en is er al meer duidelijk over de inrichting door Visma van de betaling van de eenmalige uitkering? En wanneer de voorwaarden voor deze uitkering bekend zijn, kan nog geen release hierover vinden.
... Meer weergeven
30-06-2023
16:01
1 Kudo
Graag zou ik willen weten of er al meer duidelijk is over de inrichting door Visma van de betaling van de eenmalige uitkering. En wanneer de voorwaarden voor deze uitkering bekend zijn. Zie de releaese notes V.213:
... Meer weergeven
Labels:
19-04-2023
09:20
31 Kudos
Nieuwe gebruikers van Visma vinden de do-not-reply mail die men ontvangt van Visma om hun account te activeren onduidelijk. Graag deze mail duidelijker en simpeler maken. Er staat nu veel te veel (onnodige) informatie in. Gewoon een duidelijke button "Druk hier om je account te activeren" is voldoende. En het verwijzen naar een "TSSSystemUser" die het account voor de gebruiker heeft aangemaakt is helemaal verwarrend. Dus het verzoek om graag simpele en duidelijke mail naar onze gebruikers mailen. Voorbeeld van de mail:
... Meer weergeven
Labels:
06-04-2023
08:32
16 Kudos
In de nieuwste HRM relaease 1.135 is de declaratiemodule aangepast maar de helpteksten bij deze module zijn nog niet bijgewerkt. Graag deze z.s.m. updaten want voor Gebruikers ontstaat nu verwarring door verschillen in bv. benamingen. En ik verwacht van Visma ook handleidingen/instructies voor medewerkers voor het werken met Visma. Online bijvoorbeeld op de Community en/of correcte en voor de medewerker geschreven helpteksten en niet alleen voor de beheerders van Visma. Dus meer gericht op de Gebruikers. Dus graag zorgen voor actuele instructies en helpteksten. Dank!
... Meer weergeven
Meer ideeën bekijken die zijn gelabeld met:
07-02-2023
10:53
@Rene van Jole graag juiste releaseversie vermelden. kan jouw versie niet vinden. Heb je een link?
... Meer weergeven
08-12-2022
13:59
Hallo @Marinka Eweg is er nog iets uit het onderzoek gekomen of dit nog niet afgerond? Wij hebben dit issues van de vraagstelster ook.
... Meer weergeven
25-11-2022
07:39
Beste Ruben, dit nummer staat hier (bij ons): Groet Ronald
... Meer weergeven
07-09-2022
08:29
De koppeldatum dient niet in Visma te komen wanneer een medewerkster direct aansluitend aan haar bevallingsverlof ziek is maar de oorzaak van uitval is een andere dan de ziekte t.g.v. zwangerschap voorafgaand aan het zwangerschapsverlof. Het UWV en de bedrijfsarts hebben achteraf bevestigd dat het bevallingsverzuim niets te maken heeft met het zwangerschapsverzuim en dat deze twee verzuimperiodes dus niet aan elkaar gekoppeld moeten worden wat het systeem wel standaard doet. @Floor Doornebosch is begin 2022 op ons verzoek hier mee bezig geweest en @Anonymous is hiermee bekend en kan deze koppeldatum scripten en verzuimtaken opnieuw starten. Wij hebben ervoor gekozen samen met @Anonymous om zelf een nieuwe verzuimdefinitie te maken zonder dat er gescript hoeft te worden. Definitie heet: 'Arbeidsongeschikt tgv bevalling- zonder gekoppeld verzuim' waarbij het verzuim niet gekoppeld wordt.
... Meer weergeven
Activiteits-feed voor Ronald Fokkens
- Kudos krijgen voor Ziek of beter melden in Visma na einde dienstverband. 30-08-2024 10:11
- Kudos krijgen voor E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duidelijker maken. 23-01-2024 09:23
- Re: Automatisch uitloggen verruimen naar langer dan 8 uur en aankondigen gepost op Ideeën Visma.net HRM. 09-01-2024 18:27
- Kudos gegeven aan Storneren declaraties voor Asha . 20-11-2023 14:46
- Kudos gegeven aan Declaratie dienstreizen met aftrek van woon werk verkeer CAO VO voor Daniëlle Engels. 15-11-2023 09:19
- Kudos krijgen voor Declaratie module aanpassen velden “”Van” en “Naar” naar een veld waarin het Adres, de Postcode en Huisnummer verplicht moeten worden ingevuld,. 14-11-2023 09:46
- Kudos gegeven aan Brandstoftype bij declareren aantal dagen woon-werkverkeer CO2 registratie voor renedriessen. 13-11-2023 10:19
- Kudos gegeven aan E-dossier opgeschoond & overzichtelijk voor Eveline_87. 13-11-2023 10:17
- Re: Vervanging huidige integratie Nedap Ons door API integratie gepost op Nieuws Visma.net HRM. 18-10-2023 14:27
- Kudos krijgen voor E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duidelijker maken. 12-10-2023 09:31
- Kudos krijgen voor E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duidelijker maken. 11-10-2023 15:06
- Kudos krijgen voor E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duidelijker maken. 10-10-2023 09:07
- Kudos krijgen voor E-mail vanuit Visma aan nieuwe Gebruiker duidelijker maken. 09-10-2023 09:32
- Re: Activatiemail aanpasbaar maken gepost op Ideeën Visma.net HRM. 09-10-2023 08:57
- Kudos gegeven aan Activatiemail aanpasbaar maken voor vmak. 09-10-2023 08:54
- Declaratie module aanpassen velden “”Van” en “Naar” naar een veld waarin het Adres, de Postcode en Huisnummer verplicht moeten worden ingevuld, gepost op Ideeën Visma.net HRM. 05-10-2023 14:38
- Re: Vervanging huidige integratie Nedap Ons door API integratie gepost op Nieuws Visma.net HRM. 05-10-2023 12:31
- Kudos gegeven aan Nieuw intranet koppelen aan Visma.net voor Anonymous. 03-10-2023 09:07
- Kudos gegeven aan Re: Werkgebonden personenmobiliteit: wat betekent dit voor jouw organisatie? voor Birgit van der Burg. 30-08-2023 09:03
- Kudos gegeven aan standaard instellen van recentste IKV wanneer je een nieuwe IKV wilt aanmaken (op basis van een oude IKV)op basis van bestaande IKV - standaard instellen voor Birgit van der Burg. 23-08-2023 07:30
Kudos gekregen van
Over Visma
Copyright 2023 Visma Community. All right reserved.
Visma Finland
Visma Letland
Visma Nederland
Visma Noorwegen
Visma Zweden
Visma Developers & Partners
Visma Latijns-Amerika