Goedemiddag ik ben al enige tijd bezig met de Visma onderneming die dit moet gaan oplossen echter door uitdagingen aan hun kan en ook met het overgaan naar andere producten komen ze hier voorlopig niet aan toe.   Ik hou dit verzoek in de gaten en ook de ontwikkeling bij het andere Visma bedrijf  ... View more

Dit is de afgelopen releases opgeleverd vanaf release 1.140  ... View more

@Rob Faas Hartelijk dank voor je wens. Gezien het aantal kudos zullen we deze wens niet gaan realiseren. We richten ons voorlopig op de UPA koppelingen met de (pensioen)verzekeringsmaatschappijen. Ondanks dat deze specifieke wens niet gerealiseerd wordt, willen we je graag vragen om je wensen vooral met ons te blijven delen. Jouw mening is belangrijk voor ons! ... View more

Dit verzoek staat al enige tijd op het idee portaal en heeft niet veel Kudo's Helaas zien we op dit moment geen plek op de Roadmap voor uw verzoek Dit verzoek zal daarmee niet op de Roadmap worden opgenomen ... View more

Zie deze post  hoe in iedergeval de TSSSystemUser kan worden gewijzigd. ... View more

Dit verzoek staat al enige tijd op het idee portaal en heeft niet veel Kudo's Helaas zien we op dit moment geen plek op de Roadmap voor uw verzoek Dit verzoek zal daarmee niet op de Roadmap worden opgenomen ... View more

zie bovenstaande communicatie  ... View more

- ... View more

Zie onderstaande input  ... View more

Je idee heeft de status "Afgewezen" gekregen. Gezien het aantal kudos in combinatie met de strategie en de bijbehorende roadmap, zal dit idee helaas niet ingepland worden.   Het is vanaf release v 1.136.00 1 Oktober 2022 voor Visma.net HRM, mogelijk om gebruik te maken van verkorte keuzelijsten voor salariscomponenten. Meer informatie hierover kun je vinden in de HRM release notes v 1.136.00 1 Oktober 2022. Met deze mogelijkheid kan je de verkorte keuzelijsten met salariscomponenten in Visma.net HRM samenstellen.  We willen je vragen om je input met ons te blijven delen. Ook al kan het voorkomen dat niet alle wensen gerealiseerd zullen worden, blijft jouw stem belangrijk voor ons. ... View more

Dit verzoek staat al enige tijd op het idee portaal en heeft niet veel Kudo's Helaas zien we op dit moment geen plek op de Roadmap voor uw verzoek Dit verzoek zal daarmee niet op de Roadmap worden opgenomen ... View more

Ik kreeg vorige week zelfs 8 mails over de releasenotes. Kan dit niet anders ingericht worden?   ... View more

Beste Marinka,   Het aantal reisdagen wordt bij ons niet automatisch bepaald op basis van het rooster. Wij vullen handmatig het aantal reisdagen en thuiswerkdagen in. Bij het aanmaken van een nieuwe regel (nieuwe ingangsdatum) hadden we het aantal reisdagen leeg gemaakt omdat de medewerker volledig thuis ging werken. Toch heeft het systeem reisdagen berekend op basis van het aantal reisdagen die wij eerder handmatig hadden ingevoerd in de eerdere regel.   Mooi dat het ook mogelijk is om het systeem automatisch het aantal reisdagen te laten bepalen op basis van het werkrooster zodat de reiskostenvergoeding in payroll automatisch wordt berekend en dat je daarvoor het aantal reisdagen leeg moet laten.  Deze methode gebruiken wij niet en verwacht ik dat er geen berekening volgt zodra we het aantal reisdagen leeg maken.   Bij het invoeren van een nieuwe medewerker vullen wij in het begin het aantal reisdagen en thuiswerkdagen niet in (via de wizard) en wordt er geen automatische berekening gemaakt. Zodra wij de reisdagen en/of thuiswerkdagen vullen volgt er een berekening. Bij wijziging van deze dagen en dus het leegmaken van het aantal reisdagen op een nieuwe ingangsdatum ging ik er vanuit dat er dan ook geen berekening zou volgen. Wat mij betreft is dit toch een punt van aandacht maar dat is mijn mening. Voor nu gaan we dan voortaan een '0' invoeren zodra het aantal reisdagen niet berekend wordt indien er geen reisdagen zijn. ... View more

Hoi Rob,    We gaan dit voor nu niet aanpassen. Je kunt bij < dan 3 voorletters puntjes gebruiken, bij meer dan 3 voorletters kun je puntjes weglaten en met inrichting kun je voor medewerker correspondentie door tags weer laten toevoegen. Dit request heeft voor ons niet een hoge prio in vergelijking met andere requests en de al aanwezige requests op de backlog    Maar dank voor je input  ... View more

Hartelijk dank voor uw wens. Ondanks dat deze wens nog geen stemmen heeft ontvangen is het verzenden van data naar bv ASR mogelijk middels een API met HRM en Payroll data. Voor een connectie met ASR zou ASR  moeten aansluiten op deze API. U kunt hiervoor contact opnemen met uw CSM manager die eea verder kan toelichten. ASR zal echter hiervoor de data moeten kunnen ontvangen en hiervoor het eea voor moeten gaan realiseren.  Ik ga de wens afwijzen omdat hier geen development werk voor van toepassing is vanuit Visma.Net ... View more