Dank je voor je verzoek , wij hebben een aantal vragen over dit verzoek :
Gaat het in dit geval niet om 52 weken ziek ipv 1 jaar ziek ?
Stappenplan zieke werknemer | UWV | Werkgevers
waar de eerstejaars evaluatie moet worden gedaan als de werknemer 1 jaar (52 weken) ziek is.
Zie ook toelichting in onderstaande artikel
Dit houdt de Wet Verbetering Poortwachter in - Loondoorbetaling bij ziekte
Ben je als werkgever niet niet verplicht voor doorbetaling van 2 jaar, maar voor104 weken ?
Kan zijn dat wij hierin iets missen dus wellicht kunnen we elkaar helpen mbt de juiste input en regelgeving
Alvast bedankt voor jullie reactie
... View more