About Former Member

Ana Maria Nichitelea · ‎19-12-2022

Enige tijd geleden hebben we in dit bericht (Weergave Infoblok) over het infoblok advies gevraagd aan jullie, onze klanten. N.a.v. dit idee en de feedback die we hebben ontvangen, is er een verbetering uitgebracht waar een rubriek van het type "infoblok" altijd wordt weergegeven, ongeacht of bij de bettrefende activeit de optie "Gegevens wijzigbaar" aan staat. Een toelichting is te vinden in de releasenotes van december 2022: https://community.visma.com/t5/Releases-Youforce-Self-Service/Self-Service-December-2022/ta-p/542525

Bastiaan Friederichs · ‎19-12-2022

Ik begrijp het. Ondanks het lage aantal reacties van andere gebruikers gaan we hier proberen rekening mee te houden als onderdeel van verlof in de Youforce app en desktop.

Bastiaan Friederichs · ‎19-12-2022

Ik sluit het idee omdat we verlof niet meer zullen uitbreiden in Self Service en het feit dat er weinig tot geen andere gebruikers zijn die dit idee ondersteunen.

Bastiaan Friederichs · ‎19-12-2022

Op dit moment hebben we geen concrete plannen om dit te wijzigen. Ik twijfel zelf ook of herinneringsmails de manier zijn om managers (herhaaldelijk) op hun verantwoordelijkheden te wijzen.... Als onderdeel van Verlof in de Youforce app en desktop zullen managers ook kunnen goedkeuren in de mobiele app. We gaan daar ook voorzien in push-berichten voor goed te keuren verlofaanvragen net zoals we dat al doen voor declaraties. Ben ervan overtuigd dat dit soort nieuwe methodes ook gaan helpen!

Bastiaan Friederichs · ‎19-12-2022

We zullen dit niet meer aanpassen in Self Service. Als onderdeel van de Youforce app en desktop zullen we innoveren op het vlak van verlof, zie dit nieuwsbericht: https://community.visma.com/t5/Nieuws-Youforce-APP/Vervolgstappen-verlof/ba-p/509447 Deze nieuwe oplossing is niet gebaseerd op Self Service, dus dit probleem zal daar dan ook niet spelen.

Sita Wennekes · ‎19-12-2022

Bij ons komt het ook regelmatig voor. Hierdoor denkt de medewerker dat de aanvraag /aanvragen van verlofuren netjes is "geregeld". De medewerker is volgens zde ingediende verlofaanvragen vrij maar de uren zijn gedeeltelijk "verwijderd/overschreven" in HR Core........................ Hierdoor zijn de rapportages niet betrouwbaar. Dit kost inderdaad geld. Uren die door de medewerker zijn ingediend en opgenomen maar niet worden afgeschreven. Ik ben van mening dat dit wel in de top 10 van verbeteringen moet komen.

Remco te Ronde · ‎16-12-2022

Beste Anonymous, Mogelijk heb je al het nieuwsbericht 'Aanpassingen in de workflow: Herziening weergave van de knoppen' gelezen. Daarin hebben we een update gegeven over welke verbeteringen we gaan doorvoeren in de weergave van de knoppen en ook de bijlagen.

Remco te Ronde · ‎16-12-2022

Beste @Anonymous , Zoals je mogelijk hebt gelezen het bericht Youforce Cleanup ideeën zullen meerdere Visma|Raet collega's de aankomende tijd helpen in de beoordeling van de ideeën. Zo zag ik dit idee. Je idee gaat over de Self Service variant gekoppeld aan HR Core Business. Dit is het systeem van Visma | YouServe. Sinds augustus 2021 zijn Visma|Raet en Visma|YouServe 2 losse bedrijven. Jouw idee hoort dus bij onze collega's van Visma|YouServe. Zij hebben een eigen community die je kunt vinden via: https://community.visma.com/t5/Visma-YouServe/ct-p/nl_ys_Visma_YouServe

Remco te Ronde · ‎16-12-2022

Hoi @Anonymous , Mogelijk heb je al het nieuwsbericht 'Aanpassingen in de workflow: Herziening weergave van de knoppen' gelezen. Daarin hebben we een update gegeven over welke verbeteringen we gaan doorvoeren in de weergave van de knoppen en ook de bijlagen.

Remco te Ronde · ‎16-12-2022

Beste Anonymous, Tijdens het beoordelen van ideeën proberen we zorgvuldig te overwegen wat hoe dit zich verhoudt tot de roadmap . Op de nieuwspagina geven we regelmatiger updates over de projecten waar we mee bezig zijn. Dit idee is begrijpelijk. Als je ineens besluit dat een naam van een statusknop veranderd moet worden dan is het nogal een klus om dat in iedere workflow te doen. Maar gelukkig komt het niet zo vaak voor. Daarom hebben we nu geen plannen om hiervoor een aanpassing op te leveren in Self Service.

Bastiaan Friederichs · ‎13-12-2022

Beide opmerkingen zijn dit jaar opgelost, zie deze releasenotes van HR Core Beaufort: https://community.visma.com/t5/Releases-Youforce-HR-Core/HR-Core-Beaufort-2022-12-Upgrade-29/ta-p/536721#toc-hId--1503961802

Maarten VB · ‎12-12-2022

Naar de toekomst toe willen we ziekte primair ondersteunen via de Youforce app & desktop software. Om die reden zullen we dit idee voor HR Self Service sluiten. In de Youforce app & desktop software is corrigeren momenteel ook niet mogelijk. Wel kan een beheerder via de desktopsoftware de ziekmelding verwijderen en een nieuwe (correcte) registratie en/of herstel doen. Indien er genoeg animo voor is kunnen we uiteraard wel overwegen om deze correctie functionaliteit te bouwen voor de Youforce app & desktop software. We moeten dan wel specific kijken naar welke vormen van correctie we willen toelaten, maar aarzel dus niet om een soortgelijk idee te plaatsen op de community voor de Youforce app als je nog steeds vind dat deze functionaliteit veel toegevoegde waarde kan opleveren.

Remco te Ronde · ‎09-12-2022

Hoi @Anonymous, Waarschijnlijk heb je al gelezen over alle ontwikkelingen die we doen rondom 'declaraties in de Youforce app'. Alles wat we daar ontwikkelen in de app is ook in de desktop beschikbaar. Het is nu allemaal al beschikbaar in de desktop, maar straks met 'Mijn Youforce' wordt het nog mooier geïntegreerd. Dat betekent dat een medewerker kan inloggen op Mijn Youforce op de desktop en zowel de 'simpele/gebruiksvriendelijke' declaratie reiskosten, declaratie onkosten & gewerkte dagen kan starten. Maar hij/zij kan ook een het hele specifieke maatwerk declaratie formulier gemaakt in Self Service Declaratie Extended (Excel) vinden die jullie bijvoorbeeld gebruiken voor BAB-sen of 'declaratie vanuit studie budget'. Op die manier integreren we die twee werelden. Dat betekent dat we in Self Service de 'declaratie extended' blijven ondersteunen. Het is een belangrijke functionaliteit om complexe declaratie formulieren te ondersteunen. Mochten er incidenten zijn zullen we die ook altijd zo snel mogelijk oplossen. Maar verdere verbeteringen doorvoeren in de 'declaratie extended' behoort niet tot de roadmap. Alle innovaties en verbeteringen rondom declaraties doen we in de Youforce app & Desktop. Daarom krijgt dit idee de status 'afgewezen'.

Remco te Ronde · ‎09-12-2022

Beste Anonymous, Ik realiseer me dat ik reageer op een oudere idee van jou. Maar in Self Service hebben we al enige jaren geleden digitaal ondertekenen via Intradata geïntrigeerd. We waren zelfs zó blij met Intradata als partner van Visma|Raet dat we enkel jaren geleden Intradata hebben overgenomen. Omdat we zo blij zijn met de digitale handtekening oplossing van Intradata zien we geen reden om Self Service te integreren met een concurrerende organisatie zoals ValidSign. Alle informatie over de digitale handtekening vind je op de speciale community.

Remco te Ronde · ‎09-12-2022

Beste @Former Member, Dit is weliswaar een idee uit 2018. Maar sindsdien hebben we de melding verbeterd. Zie hieronder waarin wordt gecontroleerd of het aantal ingevoerde nummers correct is.

ingridvdam · ‎08-12-2022

Op 6-7-2016 is een bericht gepubliceerd dat dit idee is gerealiseerd. Dit idee is gerealiseerd en wordt geleverd met de juli release. Dit idee is gerealiseerd obv van een eerdere wens.

MSchopman · ‎08-12-2022