Via dit document willen wij je erop wijzen dat de ontwikkelingsafdeling van Visma.net niet stil heeft gestaan. Wij kunnen ons voorstellen dat je over een nieuwe functionaliteit wel gelezen hebt, maar op dat moment voor jou niet van toepassing was. Mogelijk is het nu wel van toepassing, maar heb je de functionaliteit niet meer op je netvlies. Vandaar dat wij in dit document een aantal mooie functionaliteiten van de afgelopen 1,5 jaar m.b.t. HRM en Payroll onder elkaar hebben gezet.
De OLAP-service vult periodiek de OLAP-tabellen. Deze tabellen zijn van groot belang voor gegevens die worden getoond in verschillende (verzuim)rapportages en het (verzuim)dashboard. Een juiste werking van de OLAP is dus van groot belang voor uw organisatie
De updatet (13 juli 2021) release notes van Visma.net HRM versie 1.131.00.
Nieuwe paragraaf: Zoeken te vervangen werknemer
Nieuwe paragraaf: ANWB routeplanner
Aanvullende opmerking bij paragraaf Afsluiten van een duurzaam inzetbaarheidsjaar
Naast deze releasenotes zijn nu ook de notes van 1.131.01 beschikbaar met als hoofdonderwerp Duurzame inzetbaarheid - Eindejaarsverwerking.
Als je je registreert, krijg je meer opties ter beschikking zoals het persoonlijker maken van de community. Favorieten instellen, abonneren en deelnemen aan de forums en ideeënbussen.
Hulp nodig bij het registeren? Klik hier...
Je kan een voorstel of wens voor verbetering van de applicatie in de community via de optie Ideeën inbrengen. In de open Visma community kan iedereen op ideeën stemmen door Kudos (likes) te geven. Het aantal Kudos geeft aan hoe populair het idee is en dat is een maatstaf van de behoefte aan de realisatie. Enige tijd na het inbrengen van een idee beoordelen we dat op populariteit en haalbaarheid, maar ook op de aansluiting met de productstrategie.