Kennisbank YouServe

Cao nieuws juli 2022 Onderwerpen: GGZ | Bibliotheken | Jeugdzorg  | Kinderopvang | Kunsteducatie | Nederlandse Universiteiten In de maand juli zijn de volgende salarisverhogingen en/of eenmalige uitkeringen doorgevoerd:                   Cao Wijziging: Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) Salarisverhogingen per 1 juli: 2,00% met een minimum van € 60,00 op fulltime basis in de loonschalen. Openbare Bibliotheken 2,00% verhoging van de salaristabellen. Jeugdzorg 5,06% per 1 juli 2022. Dit percentage is opgebouwd uit 2,00% over 2021 en 3,00% vanaf 2022. Over 2021 volgt een eenmalige uitkering in juli 2022. Kinderopvang 1,00% Nederlandse Universiteiten 4,00% per 1 juli 2022. De nieuwe cao is definitief goedgekeurd en de verhoging is al in de schalen van juli verwerkt. De betaling van de eenmalige uitkering volgt in de maand augustus. Kunsteducatie 1,50% (In onze nieuwsbrief van juni stond een onjuist percentage vermeld van 2,00%). Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) Invoering Balansbudget Recht op balansbudget conform regelgeving in de cao GGZ zal in de maand juli binnen ons salarissysteem ingericht worden. In de maand september volgt de bruto uitbetaling van dit balansbudget als werknemer geen andere keus heeft gemaakt. Jeugdzorg Eenmalige uitkeringen in juli Bruto € 250,00 voor alle werknemers die op 1 januari 2022 in dienst zijn. Daarnaast wordt de 2,00% loonsverhoging over 2021 als een eenmalige uitkering uitbetaald in juli 2022.                                                     Algemeen: Voor meer informatie over salarisverhogingen, eenmalige uitkeringen en andere cao aanpassingen verwijzen we je graag naar de website van de vakbond of werkgeversvereniging.

Cao-nieuws juni 2022   Onderwerpen: Huisarts  (Hidha)| gehandicaptenzorg   In de maand juni zijn de volgende salarisverhogingen doorgevoerd:    Cao Wijziging Huisarts indienst bij een huisarts (Hidha) Salarisverhogingen van 1,00% per 1 juni Cao Gehandicaptenzorg (GHZ) Minimum uurloon vanaf juni: De cao GHZ hanteert diverse aanvullende regels voor het toepassen van een minimum-cao uurloon €13,00 per uur. De verwerking hiervan binnen ons salarissysteem volgt in de maand juli met t.w.k tot 1 juni.   Cao nieuws juli 2022 Onderwerpen: GGZ | Bibliotheken | Jeugdzorg  | Kinderopvang In de maand juli zullen, zonder nader tegenbericht, de volgende salarisverhogingen en/of eenmalige uitkeringen worden doorgevoerd:   Cao Wijziging Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) Salarisverhogingen per 1 juli: 2,00% met een minimum van € 60,00 op fulltime basis in de loonschalen.   Openbare Bibliotheken / Kunsteducatie 2,00% verhoging van de salaristabellen. Jeugdzorg 5,06% per 1 juli 2022. Dit percentage is opgebouwd uit 2,00% over 2021 en 3,00% vanaf 2022. Over 2021 volgt een eenmalige uitkering in juli 2022. Kinderopvang 1,00% Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ) Invoering Balansbudget   Recht op balansbudget conform regelgeving in de cao GGZ zal in de maand juli binnen ons salarissysteem ingericht worden. In de maand september volgt de bruto uitbetaling van dit balansbudget als werknemer geen andere keus heeft gemaakt.  Jeugdzorg Eenmalige uitkeringen in juli  Bruto € 250,00 voor alle werknemers die op 1 januari 2022 in dienst zijn. Daarnaast wordt de 2,00% loonsverhoging over 2021 als een eenmalige uitkering uitbetaald in juli 2022.                                                                       Algemeen: Voor meer informatie over salarisverhogingen, eenmalige uitkeringen en andere cao aanpassingen verwijzen we je graag naar de website van de vakbond of werkgeversvereniging.