Takk for raskt kommentar og tips til nyttige artikler i hjelpefilen Hanna! Dagens løsning med at alt posteres ifm. inneværende periode er for mange eneste brukbare løsning, da regnskapsperioder ofte lukkes ifm. rapportering, avstemming og revisjon. Det er godt å høre at dere har tiltak på vei som vil gjøre dette med retroaktive a-meldinger mer brukervennlig for de som kjører lønn og jobber med avstemming/revisjon av lønnsområdet. Skattemyndighetene tenkte nok ikke så mye på praktisk gjennomføring da de laget veiledningen for a-meldingen dessverre. Etterlevelsen av alle detaljer rundt periodisering har nok derfor blitt litt deretter. Det har stort sett gått bra til nå og skjønner at man via sine datoinnlegginger i Payroll også kan velge å ta mer hensyn til det praktiske enn det teoretisk riktige, og det synes jeg er bra. Antall selskaper som tar i bruk Payroll vil jeg tro er sterkt økende om dagen, selv om jeg har inntrykk av at store deler av regnskapskontorbransjen velger å fortsette med Huldt & Lillevik og Visma Lønn i hvert fall en stund til. Alle tiltak som gjøres nå for å informere godt om denne litt uvante tekniske løsningen i Payroll, vil nok derfor være en god investering for fremtiden. Mvh Nils
... View more